SDG5:性別平等 GENDER EQUALITY

實現兩性平等,並賦予所有婦女權力

Achieve gender equality and empower all women and girls


5.5

確保婦女全面參與政經與公共決策,確保婦女有公平的機會參與各個階層的決策領導。

Ensure women’s full and effective participation and equal opportunities for leadership at all levels of decision-making in political, economic and public life.

1.Education access
學生性別比例分析

2.Gender policies
• 提供性別平等之學習環境,尊重及考量學生與教職員工之不同性別、性別特質、性別認同或性傾向,並建立安全之校園空間:附件
• •教師聘約第19條「教師於執行教學、指導、訓練、評鑑、管理、輔導或提供學生工作機會時,不得有性別歧視、性騷擾、師生戀情等違法或其他有違教師專業倫理之行為」以及職員工聘約第09條「乙方應尊重他人與自己之性或身體之自主,避免不受歡迎之追求行為,並不得以強制或暴力手段處理與性或性別有關之衝突」皆明確昭示不得有性別歧視、性騷擾等行為。
• 職員工聘任合約書第06點明訂「拒絕任何種族、宗教、性別、性向、年齡、殘障等歧視及勞力剝削、人口販賣、童工等行為,並依平等人權原則保障乙方權益。」

3.LGBT
• 性別同心社,在大學裡凝聚性別友善的力量,期許成為大學裡能讓師長同學舒服做自己的地方:附件
• 性別平等教育委員會,提供性別平等之學習環境,尊重及考量學生與教職員工之不同性別、性別特質、性別認同或性傾向,並建立安全之校園空間:附件
https://ican.tcu.edu.tw/ican5/course/outer_data/ican_guestlist_show.aspx?cid=1071UGNGE1A019800
https://ican.tcu.edu.tw/ican5/course/outer_data/ican_guestlist_show.aspx?cid=1071UGNGE1A371200
https://ican.tcu.edu.tw/ican5/course/outer_data/ican_guestlist_show.aspx?cid=1071UGNGE1A111000
https://ican.tcu.edu.tw/ican5/course/outer_data/ican_guestlist_show.aspx?cid=1071UGNGE1A164300
https://ican.tcu.edu.tw/ican5/course/outer_data/ican_guestlist_show.aspx?cid=1072UGNGE1A102000
https://ican.tcu.edu.tw/ican5/course/outer_data/ican_guestlist_show.aspx?cid=1072UGNGE1A019600
https://ican.tcu.edu.tw/ican5/course/outer_data/ican_guestlist_show.aspx?cid=1072UGNGE1A158000

4.Maternity and paternity policies
慈濟大學母性健康保護計畫
• 教職員工差假及請假作業要點-第八條 請假規定:依勞動基準法、勞工請假規則、教師請假規則、性別平等工作法核給產假及陪產假。
• 「慈濟大學教職員工留職停薪作業要點」第三條第三款:教職員工得依性別工作平等法規定,申請育嬰留職停薪:附件
• 本校為體恤女性同仁,設置有3處集哺乳室,免費供學校教職員生及校外民眾使用。哺育室使用要點:附件
• 「財團法人中華民國佛教慈濟慈善事業基金會同仁子女或孫子女學雜費補助辦法」,本校提供育有子女之同仁,其子女就讀教育法人所屬學校之學雜費補助:123
• 「慈濟大學學生請假辦法」,於第四條明定婚假、喪產、產假:比照本校「教職員工差及請作業要點」工類別請假規定辦理:附件
• 慈濟大學學則:第38條第3項明訂學生因懷孕、生產或撫育三歲以下子女休學者,不計入休學期限內:附件
慈濟大學附屬中學附設幼兒園

5.Discrimination policies
• 慈濟大學教師申訴評議委員會組織及評議要點,第14條、第15條規定有關審議不公開,以及利害關係人迴避原則(1995.10.13制定;2018.10.31最後一次修訂):附件
• 慈濟大學職員工申訴評議委員會設置要點,第13條、第14條規定有關審議不公開,以及利害關係人迴避原則(1995.10.13制定;2018.10.31最後一次修訂):附件
• 慈濟大學學生申訴處理辦法,第11條、第12條規定審議保密原則(1994.12.17制定;2018.10.31最後一次修訂):附件
• 慈濟大學校園性侵害性騷擾或性霸凌處理及防治實施要點,第14條規定當事人及檢舉人資料應予保密,及審議保密原則(2005.6.2制定;2016.6.1最後一次修訂):附件
• 慈濟大學工作場所性騷擾防治措施及申訴、懲處要點,第13條規定利害關係人迴避原則,第16點規定審議不公開及保密原則(2006.5.25制定;2016最後一次修訂):附件
慈濟大學教師性別比例分析